Visteon Une reconfiguration totale et de l’inquiétude dans l’air

Visteon s’était engagé l’an passé à finaliser avant la fin du premier trimestre 2012, son projet de joint-venture annoncé avec Yanfeng et à parts égales avec Huayu Automotive Systems, le plus grand équipementier automobile chinois.

Visteon précisera aujourd’hui si cette opération se réalisera sous la forme d’une vente ou sous la forme d’une fusion.

Toujours est-il que l’ensemble ainsi constitué, appelé Yanfeng Visteon Automotive pèsera 3,5 milliards d’euros de chiffre d’affaires. Présent dans 16 pays, ce groupe comptera une soixantaine d’usines, employant quelque 27 000 salariés.

Une telle reconfiguration inquiète les organisations syndicales. D’autant plus qu’en mars dernier, Visteon a annoncé qu’il allait vendre ses activités d’éclairage au groupe indien Varroc, pour un montant de 92 millions de dollars. Cette division a réalisé en 2011 un chiffre d’affaires de 531 millions de dollars et emploie 4 200 personnes.

FO attend des réponses à Rougegoutte

L’équipementier américain prévoit de transférer à Varroc, quatre de ses usines. Cette opération permettra à Varroc de doubler de taille. L’équipementier indien emploie actuellement 5 000 personnes réparties dans 26 usines et trois centres de recherche et de développement.

Le syndicat FO de Visteon Rougegoutte fait, par ailleurs, part de son désappointement : « Il n’y a toujours pas d’avancées sur les propositions suivantes : le renouvellement de l’avenant à l’accord 35 heures, la mise en place d’un accord pour compenser les pertes de ressources liées à la disparition des majorations. FO demande aussi l’ouverture d’un compte épargne temps et la mise en place d’un accord sur l’activité partielle de longue durée (APLD) ».

Visteon Rougegoutte a fait auprès de l’administration du travail, une demande de recours au chômage partiel. Pour l’heure, peu de salariés ont bénéficié de ce dispositif dans le Territoire de Belfort.